Marbella, más atractiva para los nómadas digitales extranjeros y las startups

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Pia Arrieta DM Properties
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A principios de enero de 2023 entraron en vigor en España nuevas normas fiscales que benefician a los nómadas digitales extranjeros y a las empresas emergentes. Estos nuevos incentivos forman parte de la Ley de Fomento del Ecosistema de las Empresas Emergentes, que incluye importantes medidas fiscales, elimina trabas burocráticas y flexibiliza los procedimientos de creación e inversión en startups.

Vista al mar desde Marbella

También incluye importantes medidas para atraer talento internacional y recuperar el nacional, fomentando que trabajadores remotos y nómadas digitales se establezcan en España. Dentro de estas ventajas fiscales se encuentra la reducción del Impuesto de Sociedades para las startups que cumplan los requisitos (que pasa del 25% al 15%) durante cuatro años.

Menos burocracia

Otros elementos de la nueva ley incluyen una muy bienvenida reducción de la burocracia administrativa y la facilitación de visados. Los trámites para crear una empresa se simplifican en un solo paso y pueden cumplimentarse digitalmente sin gastos de notaría ni registro.

¿A quién va dirigido?

Con el fin de atraer talento, se ha mejorado el régimen fiscal del Impuesto sobre la Renta de No Residentes. Es aplicable a ejecutivos y empleados de startups, inversores y "nómadas digitales" (personas que se instalan temporalmente en España y trabajan a distancia) y sus familias, que pueden acogerse a un visado especial de hasta 5 años.

¿Quién cumple los requisitos?

Los beneficiarios deben ser personas que establezcan su residencia fiscal en España. Una vez que se trasladan a España pueden optar por tributar por el Impuesto sobre la Renta de No Residentes (IRNR), manteniendo su condición de contribuyentes por el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF) salvo por la aplicación de los convenios para evitar la doble imposición, durante el período impositivo en que se realice el cambio de residencia y durante los cinco períodos impositivos siguientes. Quienes opten por esta opción estarán sujetos, en los casos aplicables, al Impuesto sobre el Patrimonio.

Para acogerse a lo anterior, la persona debe tener un contrato laboral para trabajar a distancia desde España, o ser un emprendedor que vaya a desarrollar en España una actividad empresarial de especial interés económico, o profesionales altamente cualificados, y no haber sido residente en España en los cinco períodos impositivos anteriores a su traslado a España.

También pueden solicitarlo los administradores de sociedades que cumplan determinados requisitos. En cualquiera de los casos, para poder acogerse a este régimen, la persona no debe tener rentas procedentes de una actividad empresarial permanente situada en España.

Estas nuevas medidas mejoran el régimen fiscal especial para impatriados ("Ley Beckham") simplificando los requisitos y fomentando la atracción de talento a España. Recordamos que la Ley Beckham es aplicable a las personas desplazadas a España para trabajar aquí en virtud de un contrato de trabajo (a excepción de los deportistas profesionales).

Familias

También podrán acogerse a este nuevo régimen los cónyuges de los contribuyentes y sus hijos, menores de 25 años o cualquiera que sea su edad en caso de discapacidad, o si no hay matrimonio, su progenitor.

Definición de startup

El proyecto de ley define una "startup" como empresas nuevas o de carácter innovador con ingresos anuales inferiores a 5 millones de euros. Deben tener menos de 5 años de antigüedad (en algunos casos 7), ser independientes de otras empresas, no cotizar en bolsa y no haber repartido sus beneficios.

Según Santiago Lapausa, Socio y Director del Departamento Fiscal de JC&A Abogados "España en general y la Costa del Sol en particular, ya eran un destino con gran atractivo para el teletrabajo en muchos aspectos valorados a todos los niveles, desde CEOs a personal administrativo y por supuesto profesionales de IT. Esta mejora de la 'Ley Beckham' definitivamente atraerá a más gente a vivir y trabajar en España, y Andalucía sobre todo, no sólo por sus conocidas bondades, sino también por sus ventajas fiscales. Concretamente Málaga, con el éxito de su parque tecnológico y la llegada de grandes empresas como Google u Oracle, sacará sin duda el mejor partido de esta nueva ley de startups".

Más información sobre la Ley de Startups.

Nota: El contenido de este artículo tiene carácter informativo exclusivamente. Recomendamos que consulte su caso específico con un abogado o fiscalista.

Pia Arrieta, 01 Feb 2023 - Noticias

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